Metodologías para la organización de los equipos en las entidades de voluntariado

Módulo 1. La Estrategia y los equipos de voluntariado.

Módulo 2. Las funciones de los responsables de equipos.

Módulo 3. El desarrollo en la acción voluntaria y personal del equipo.

Módulo 4. Herramientas para impulsar la motivación en las personas voluntarias

Módulo 5. Herramientas de gestión de tareas basadas en metodologías ágiles.

Módulo 6. Claves y herramientas para gestión de equipos de voluntariado en remoto y por videoconferencia.

Por otro lado, se incorporan dos píldoras complementarias sobre dos competencias transversales del voluntariado alineado con Certifica+ , el proyecto impulsado por la Plataforma del Voluntariado de España que está basado en la formación por competencias, en concreto:

• Capacidad de liderar iniciativas
• Comunicación interpersonal